习近平总书记在“五四”讲话中，提出广大青年要坚持五个“一定要”即一定要坚定理想信念，一定要练就过硬本领，一定要勇于创新创造，一定要矢志艰苦奋斗，一定要锤炼高尚品格。这五个“一定要”为我们青年人成长、成才指明了方向。青年人的发展既需要内因的主导，也需要外因的推动。青年是共青团的工作对象。村级团组织是共青团和青年工作最基层的组织，与广大团员青年的联系最直接。新时期，充分发挥村级团组织在农村青年成长和发展中的作用。这对于新农村建设的意义不可小觑。

　　随着城市化进城的加快，很多农村青年纷纷离开自己生活的村庄，到比较繁华的地方，寻求更多的机会和更大的发展空间。长期生活在村庄里的大多是“6.1”和“9.9”人员。在农村，团支部书记大多由大学生村官兼任。而村里的大部分青年长期不在家乡。这使得团支部在开展工作时，面临着很多困难。2012年，北京市平谷区大学生村官肖克艳曾对村里青年进行过一项调研，全村18-35周岁的300余名青年人，只有不足1/3的年青人长期生活在村庄。大部分青年人都在北京城区或其他发展较好的区县工作，通常是在周末或节假日里才会回到农村老家。即使是经常在农村的青年，也只有很少一部分从事农业生产。在调研中，肖克艳也访谈了一部分团员。他们认为村级团支部很少受到无论是上级相关部门还是团员本人的重视，自己对团支部没有归属感，所以常常感觉不到它的存在。的确如此，农村团支部书记或委员基本上是兼职，而且具有很大的变动性。今年是一批团干部，也许到明年就换成另一个团队了。这种不稳定性增加了青年团员对团支部的适应时间，降低了信任度，削弱了吸引力和凝聚力。

　　上述问题在农村已成为普遍的现象。2014年1月3日，北京市团市委副书记黄克瀛、团市委青农部副部长李婧到北京市平谷区大兴庄镇西柏店村，对农村青年就业和创业情况进行了抽样调研。作为全国绿色小康村，西柏店村完全依靠第一产业起家。但是，只有一小部分年青人从事农业生产，而中老年人却成为这个绿色小康村发展的支柱。这使得该村的团支部工作难以有效开展。克瀛副书记对此进行了分析，并希望村级团支部能在农村青年就业和创业方面提供有益帮组，为村里留住人才。

　　2012年10月，共青团中央印发了《乡镇实体化“大团委”建设工作实施方案》（以下简称《方案》）的通知。《方案》指出：继续着力加强农村专业合作组织团建，继续指导、推动村团组织建设，发挥乡镇作为共青团面向基层的“桥头堡”作用，努力使农村团的建设和工作融入农村青年日常生活之中，融入农村新型生产方式之中，融入农村青年致富追求之中。

　　作为年青的基层服务人员，大学生村官可以充分发挥自己的优势，将农村团的建设和农村青年发展结合起来，使团工作更具吸引力和创造性。比如，平谷区团委每月都会搜集就业信息，通过QQ等形式传递给每个乡镇的团委。肖克艳通过村广播、公开栏等形式，将这些就业信息发布出去，并且为村里有需求的年青人提供就业准备方面的指导。同时，为那些有创业意愿的年青人提供YBC申请上的帮助。大学生村官也可以发挥自己曾经的“大学生”身份，与高校的社团组织合作，为农村团支部发展注入活力。此外，大学生村官在筹划或协助村团支部活动时，应根据团员的特点，了解其需求，有针对性地组织和开展各种活动。在调研中，肖克艳发现本村很多青年团员比较喜欢技能培训和文体活动。这为本村团支部开展活动提供了有益借鉴。

　　处在飞速发展的信息社会，人与人之间的联系越来越便捷化。各种沟通和交流的载体日益丰富。青年人对新事物的吸收和接受能力强。团员干部应该创新载体，为团员提供更加方便和个性化的服务。比如建立本村青年团员QQ群、微信群、飞信群，开通公共微博等，及时了解本村青年的思想动态和真切需求，为他们提供因人而异的服务如提供招聘信息教育培训信息、志愿服务信息和政策宣传等。

　　“青年最富朝气、最富梦想。实现中国梦需要青年，也成就青年”。农村青年的可持续发展对实现中国梦意义重大。作为大学生村官，我们不仅要坚定理想信念、练就过硬本领、勇于创新创造、矢志艰苦奋斗、锤炼高尚品格，而且也能带动其他和我们一样的农村青年在实现中国梦的生动实践中放飞青春梦想，为建设美丽、繁荣、和谐的新农村奉献智慧和力量。